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DESCRIPTION:Wie können Organisationen in Zeiten von Unsicherheit\, Fachkräf
	temangel\,\nDigitalisierung und ständigem Wandel handlungsfähig bleiben? W
	elche Fähigkeiten\nbrauchen Führungskräfte\, Teams und Mitarbeitende\, um 
	Veränderungen nicht nur zu\nbewältigen\, sondern aktiv mitzugestalten?\n\n
	Der Online-Vortrag „Zukunftskompetenzen“ richtet sich an Führungskräfte\,\
	nMitarbeitende\, Projektverantwortliche sowie alle\, die Organisationen\nz
	ukunftsfähig weiterentwickeln möchten. Die Referentin zeigt praxisnah\, we
	lche\nKompetenzen heute entscheidend sind\, um Innovation zu fördern\, Ver
	änderungen\nerfolgreich umzusetzen und eine resiliente Unternehmenskultur 
	aufzubauen.\n\nIm Mittelpunkt stehen Zukunftskompetenzen wie Offenheit für
	 Veränderung\,\nTatkraft\, Lernfähigkeit\, Experimentierfähigkeit\, Optimi
	smus und\nEntscheidungsfähigkeit. Die Teilnehmenden erfahren\, warum gerad
	e in dynamischen\nZeiten Offenheit\, Eigenverantwortung und vernetztes Den
	ken zu zentralen\nErfolgsfaktoren werden.\n\nDarüber hinaus beleuchtet der
	 Vortrag\, wie Organisationen gezielt\nInnovationskompetenzen im Team stär
	ken können:\nWie entstehen Räume für neue Ideen? Wie gelingt konstruktive 
	Zusammenarbeit über\nAbteilungen hinweg? Und wie können Führungskräfte ein
	 Umfeld schaffen\, in dem\nMitarbeitende Veränderungen aktiv mittragen und
	 Innovationen entstehen können?\n\nNeben aktuellen Impulsen aus der modern
	en Arbeitswelt bietet der Vortrag\nkonkrete Ansätze und praxisnahe Beispie
	le\, die sich direkt in den eigenen\nArbeitsalltag übertragen lassen. Die 
	Teilnehmenden erhalten Anregungen\, wie sie\nWandel konstruktiv gestalten\
	, Zukunftskompetenzen fördern und ihre Organisation\nlangfristig resilient
	 und innovativ aufstellen können.\n\nDer Vortrag lädt dazu ein\, Zukunft n
	icht als Risiko\, sondern als\nGestaltungsaufgabe zu verstehen – denn Zuku
	nft wird aus Mut gemacht.\n\n\nTeilnahmegebühr: 10\,00 €\n\nMehr Infos & A
	nmeldung [https://www.wedel.de/vhs/262-2411]
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	erheit, Fachkräftemangel, Digitalisierung und ständigem Wandel handlungsfä
	hig bleiben? Welche Fähigkeiten brauchen Führungskräfte, Teams und Mitarbe
	itende, um Veränderungen nicht nur zu bewältigen, sondern aktiv mitzugesta
	lten?<br><br>Der Online-Vortrag „Zukunftskompetenzen“ richtet sich an Führ
	ungskräfte, Mitarbeitende, Projektverantwortliche sowie alle, die Organisa
	tionen zukunftsfähig weiterentwickeln möchten. Die Referentin zeigt praxis
	nah, welche Kompetenzen heute entscheidend sind, um Innovation zu fördern,
	 Veränderungen erfolgreich umzusetzen und eine resiliente Unternehmenskult
	ur aufzubauen.<br><br>Im Mittelpunkt stehen Zukunftskompetenzen wie Offenh
	eit für Veränderung, Tatkraft, Lernfähigkeit, Experimentierfähigkeit, Opti
	mismus und Entscheidungsfähigkeit. Die Teilnehmenden erfahren, warum gerad
	e in dynamischen Zeiten Offenheit, Eigenverantwortung und vernetztes Denke
	n zu zentralen Erfolgsfaktoren werden.<br><br>Darüber hinaus beleuchtet de
	r Vortrag, wie Organisationen gezielt Innovationskompetenzen im Team stärk
	en können:<br>Wie entstehen Räume für neue Ideen? Wie gelingt konstruktive
	 Zusammenarbeit über Abteilungen hinweg? Und wie können Führungskräfte ein
	 Umfeld schaffen, in dem Mitarbeitende Veränderungen aktiv mittragen und I
	nnovationen entstehen können?<br><br>Neben aktuellen Impulsen aus der mode
	rnen Arbeitswelt bietet der Vortrag konkrete Ansätze und praxisnahe Beispi
	ele, die sich direkt in den eigenen Arbeitsalltag übertragen lassen. Die T
	eilnehmenden erhalten Anregungen, wie sie Wandel konstruktiv gestalten, Zu
	kunftskompetenzen fördern und ihre Organisation langfristig resilient und 
	innovativ aufstellen können.<br><br>Der Vortrag lädt dazu ein, Zukunft nic
	ht als Risiko, sondern als Gestaltungsaufgabe zu verstehen – denn Zukunft 
	wird aus Mut gemacht.<br><p>Teilnahmegebühr: 10,00 €</p> <a href="https://
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